ACP(Agile Certified Practitioner)是指敏捷項(xiàng)目管理人士（人事）資格認(rèn)證。由項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)（PMI）舉辦的敏捷項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)人員（ACP）認(rèn)證考試。PMI-ACP認(rèn)證驗(yàn)證了從業(yè)人士理解、應(yīng)用敏捷原則及在項(xiàng)目上實(shí)踐的能力。它與其他認(rèn)證不同在于它要求敏捷培訓(xùn)、敏捷項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)以及包含敏捷實(shí)踐、工具、技巧考試的結(jié)合。關(guān)于學(xué)習(xí)PMI-ACP敏捷能做什么？求職時(shí)有什么優(yōu)勢(shì)？慧翔天地小編今天和大家簡(jiǎn)單聊聊！

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　　一、學(xué)習(xí)PMI-ACP敏捷能做什么？

　　1）在需求不明確時(shí)，敏捷管理讓你從紛亂的需求中脫穎而出。

　　2）敏捷管理強(qiáng)調(diào)，項(xiàng)目目的是制造客戶(hù)價(jià)值，不是執(zhí)行計(jì)劃。

　　3）客戶(hù)必須求新、求變、求快，才能在市場(chǎng)勝出，而有價(jià)值的需求，必須不斷地溝通、執(zhí)行、展示和回顧。

　　因此，按照之前實(shí)現(xiàn)制定的計(jì)劃執(zhí)行項(xiàng)目，就算能如期、按質(zhì)、按照預(yù)算完工，如果交付物對(duì)客戶(hù)沒(méi)有價(jià)值，就是失敗的項(xiàng)目。

　　反之，項(xiàng)目只執(zhí)行一部分就停下來(lái)了，但團(tuán)隊(duì)在期間為客戶(hù)證明了概念不可行，或繼續(xù)投入將得不償失，都是有價(jià)值的成功項(xiàng)目。

　　二、PMI-ACP認(rèn)證驗(yàn)證了從業(yè)人士理解、應(yīng)用敏捷原則在項(xiàng)目上實(shí)踐的能力。

　　PMI-ACP?認(rèn)證與別的認(rèn)證不同在于：它要求敏捷培訓(xùn)、敏捷項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)以及包含敏捷實(shí)踐、工具、技巧考試的結(jié)合。

　　PMI-ACP?認(rèn)證也是知識(shí)方法內(nèi)容全面、實(shí)踐性強(qiáng)、含金量高、認(rèn)可度廣的證書(shū)。

　　它同樣也結(jié)合了其他敏捷方法，包括Scrum（敏捷開(kāi)發(fā)）、XP（極限編程）和Lean Development（精益敏捷）等。通過(guò)獲取PMI-ACP?認(rèn)證，從業(yè)人士能夠：

　　1）向企業(yè)展示他們?cè)诿艚菰瓌t、實(shí)踐、工具和技巧上的專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)；

　　2）增強(qiáng)他們?cè)趯?zhuān)業(yè)項(xiàng)目管理工具與技巧方面的多樣化能力；

　　3）敏捷思想的誕生和應(yīng)用正不斷的遍布整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)，也是人力資源引進(jìn)人才的一個(gè)通行證；

　　4）學(xué)習(xí)過(guò)程中對(duì)思維和能力的開(kāi)發(fā)過(guò)程，為職業(yè)規(guī)劃打開(kāi)了另一扇大門(mén)；

　　5）提升管理能力的同時(shí)，通過(guò)ACP?認(rèn)證，獲得更多的職場(chǎng)晉升機(jī)會(huì)和空間。